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09 Retraite anticipée pour inaptitude, invalidité et AAH
L’employeur exige un entretien préalable avant d’organiser la visite de reprise
16 mai 2015, 16:09, par Gilbert (CFDT Retraités)
C’est la visite de reprise qui met fin à la suspension du contrat de travail et donc l’entretien « qualifié de préalable » n’a pas de fondement juridique.
Vous pouvez donc réitérer votre demande. Je demande un avis à un autre militant.
C’est la visite de reprise qui met fin à la suspension du contrat de travail et donc l’entretien « qualifié de préalable » n’a pas de fondement juridique.
Vous pouvez donc réitérer votre demande. Je demande un avis à un autre militant.