UNION CONFÉDÉRALE CFDT DES RETRAITÉS

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09 Retraite anticipée pour inaptitude, invalidité et AAH

09 À savoir avant la retraite si invalidité ou inaptitude au travail

3 janvier 2016, 11:13, par Gilbert (CFDT Retraités)

La pension d’invalidité prend fin à l’âge légal de départ à la retraite à 62 ans. Elle est remplacée par la pension de vieillesse allouée en cas d’inaptitude au travail (calculée sur la base du taux de 50 % du salaire annuel moyen), à compter du premier jour du mois suivant l’âge à partir duquel le pensionné peut liquider une pension de retraite.
Seule exception à cette règle, le titulaire d’une pension d’invalidité qui exerce une activité professionnelle (même à temps partiel) dûment justifiée continue à percevoir sa pension d’invalidité. Le paiement de la pension d’invalidité prend fin quand l’assuré cesse son activité et au plus tard à l’âge d’obtention du taux maximum (67 ans).
La pension est calculée sur les 25 meilleures années (cotisées) au prorata du nombre de trimestres validés par rapport aux trimestres requis. Les périodes de maladie, d’invalidité, le service national, le chômage sont des trimestres assimilés et considérées comme validées.
Pour la retraite complémentaire, il faut créer son compte sur le site AGIRC-ARRCO. : http://www.agirc-arrco.fr/ pour connaître sa situation.

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