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09 Retraite anticipée pour inaptitude, invalidité et AAH
09 À savoir avant la retraite si invalidité ou inaptitude au travail
21 avril 2016, 23:07, par Gilbert (CFDT Retraités)
La pension d’invalidité n’est plus possible à partir de l’âge légal de 62 ans mais avant rien n’empêche.
Un invalide licencié peut s’inscrire à Pôle emploi et avoir un complément d’indemnités.
L’employeur informé de votre mise en invalidité doit vous faire passer la visite de reprise auprès du médecin du travail, Sinon je vous conseille de prendre l’initiative. En cas d’inaptitude, il doit vous licencier, faute de quoi il est tenu de reprendre le paiement du salaire.
La pension d’invalidité n’est plus possible à partir de l’âge légal de 62 ans mais avant rien n’empêche.
Un invalide licencié peut s’inscrire à Pôle emploi et avoir un complément d’indemnités.
L’employeur informé de votre mise en invalidité doit vous faire passer la visite de reprise auprès du médecin du travail, Sinon je vous conseille de prendre l’initiative. En cas d’inaptitude, il doit vous licencier, faute de quoi il est tenu de reprendre le paiement du salaire.