Bonjour,

Je viens vers vous avec une question pratique : faut-il communiquer à l’employeur la notification de retraite délivrée par la Carsat lorsque on prévient l’employeur de son départ à la retraite.
Cette question est motivée par deux interrogations :
– des éléments de calcul personnels apparaissent sur la notification, éléments qui ne regardent pas l’employeur (on peut éventuellement les masquer)
– sans la notification comment l’employeur peut-il être certain de la véracité du départ à la retraite ? En est-il informé par ailleurs ?