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10 Retraite anticipée pour les travailleurs handicapés
8 juillet 2016, 18:07, par Gilbert (CFDT Retraités)
La formule de calcul du coefficient de majoration est celle-ci :
durée d’assurance cotisée au régime considéré en étant handicapé / durée totale d’assurance au régime considéré en étant ou non handicapé × 1/3.
Le calcul d’une pension est toujours proportionnel à la durée validée par rapport aux trimestres requis.
Comparaison :
1) Pour un départ à 62 ans et 166 trimestres requis et validés : pour un Salaire annuel moyen de 20 000€ la pension sera : SAM X 50% X 166/166 = 10 000€
2) Pour un départ à 55 ans, l’assuré avec une carrière identique au cas précédent aura 28 trimestres en moins soit 136 trimestres.
Dans l’hypothèse où ces 136 trimestres sont entièrement concomitant au handicap, la majoration sera de 136/166/3= 0.273 et la pension : 20 000 X 50% X 136 /166 X 1,273 soit 10 429 € réduit à 10 000 € car la retraite majorée ne peut pas dépasser le montant que l’assuré aurait perçu s’il avait réuni la durée d’assurance maximum.
3) Dans l’hypothèse de 126 trimestres requis correspondant à un départ à 55 ans, le calcul conduirait à une pension de 9 510€.
En conclusion, plus la durée d’assurance concomitante au handicap sera élevée et plus la pension se rapprochera de la pension à taux plein pour un départ à l’âge légal.
La formule de calcul du coefficient de majoration est celle-ci :
durée d’assurance cotisée au régime considéré en étant handicapé / durée totale d’assurance au régime considéré en étant ou non handicapé × 1/3.
Le calcul d’une pension est toujours proportionnel à la durée validée par rapport aux trimestres requis.
Comparaison :
1) Pour un départ à 62 ans et 166 trimestres requis et validés : pour un Salaire annuel moyen de 20 000€ la pension sera : SAM X 50% X 166/166 = 10 000€
2) Pour un départ à 55 ans, l’assuré avec une carrière identique au cas précédent aura 28 trimestres en moins soit 136 trimestres.
Dans l’hypothèse où ces 136 trimestres sont entièrement concomitant au handicap, la majoration sera de 136/166/3= 0.273 et la pension : 20 000 X 50% X 136 /166 X 1,273 soit 10 429 € réduit à 10 000 € car la retraite majorée ne peut pas dépasser le montant que l’assuré aurait perçu s’il avait réuni la durée d’assurance maximum.
3) Dans l’hypothèse de 126 trimestres requis correspondant à un départ à 55 ans, le calcul conduirait à une pension de 9 510€.
En conclusion, plus la durée d’assurance concomitante au handicap sera élevée et plus la pension se rapprochera de la pension à taux plein pour un départ à l’âge légal.