12 Retraite anticipée pour incapacité permanente (ex pénibilité)
5 février 2016, 15:01, par Gilbert (CFDT Retraités)
Bonjour Evelyne,
Je suis désolé si je vous ai induite en erreur. Je n’ai pas retrouvé votre message initial et je m’étonne d’avoir fait cette réponse. Peut être une erreur de manipulation.
L’ouverture du droit à la retraite anticipée pour personnes handicapées est subordonnée à la justification d’une durée d’assurance et d’une durée d’assurance cotisée, pour lesquelles le handicap doit avoir été concomitant. Une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé trop récente ne permet pas d’envisager un départ anticipé à ce titre. L’exigence d’un taux à 50% n’est applicable que à compter de 2016.
Hélas pour vous, je ne peux que confirmer la réponse de la CNRACL.
Cependant, la situation serait différente si vous aviez une reconnaissance avec un taux inférieur à 50% avant 2012.
Bonjour Evelyne,
Je suis désolé si je vous ai induite en erreur. Je n’ai pas retrouvé votre message initial et je m’étonne d’avoir fait cette réponse. Peut être une erreur de manipulation.
L’ouverture du droit à la retraite anticipée pour personnes handicapées est subordonnée à la justification d’une durée d’assurance et d’une durée d’assurance cotisée, pour lesquelles le handicap doit avoir été concomitant. Une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé trop récente ne permet pas d’envisager un départ anticipé à ce titre. L’exigence d’un taux à 50% n’est applicable que à compter de 2016.
Hélas pour vous, je ne peux que confirmer la réponse de la CNRACL.
Cependant, la situation serait différente si vous aviez une reconnaissance avec un taux inférieur à 50% avant 2012.