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13 Retraite anticipée pour carrière longue et travail jeune
28 mars, 01:37, par p-o
@Audouit
Bonsoir,
Donc si vous totalisez 171 trimestres validés hors trimestres enfants au 31 décembre 2023 et que l’assurance retraite vous indique un départ à compter du 1er octobre 2025 cela signifie que vos 171 trimestres validés ne sont pas tous des trimestres cotisés ou réputés cotisés.
Née en septembre 1964 avec + de 5 trimestres validés au 31 décembre 1982 vous pourrez partir au plus tôt à compter du 1er octobre 2024 avec 171 trimestres cotisés ou réputés cotisés.
Pour connaître votre durée d’assurance éligible au dispositif carrière longue vous devez aller sur le site de l’assurance retraite ou sur le site info-retraite et cliquer sur relevé du régime général.Vous pourrez alors visualiser par année la nature des trimestres inscrits sur celui-ci.
Les trimestres éligibles au dispositif carrière longue correspondent au nombre figurant dans la case trimestres cotisés pour le minimum augmenté du nombre de trimestres réputés cotisés qui sont principalement pour une femme dans la limite de 4 par catégorie les trimestres de chômage indemnisé,de maladie et d’AVPF auquel s’ajoutent tous les trimestres maternité.(accouchement).
Bien évidemment ces trimestres réputés cotisés ne peuvent servir qu’à compléter une année ou vous ne validez pas 4 trimestres cotisés.
@Audouit
Bonsoir,
Donc si vous totalisez 171 trimestres validés hors trimestres enfants au 31 décembre 2023 et que l’assurance retraite vous indique un départ à compter du 1er octobre 2025 cela signifie que vos 171 trimestres validés ne sont pas tous des trimestres cotisés ou réputés cotisés.
Née en septembre 1964 avec + de 5 trimestres validés au 31 décembre 1982 vous pourrez partir au plus tôt à compter du 1er octobre 2024 avec 171 trimestres cotisés ou réputés cotisés.
Pour connaître votre durée d’assurance éligible au dispositif carrière longue vous devez aller sur le site de l’assurance retraite ou sur le site info-retraite et cliquer sur relevé du régime général.Vous pourrez alors visualiser par année la nature des trimestres inscrits sur celui-ci.
Les trimestres éligibles au dispositif carrière longue correspondent au nombre figurant dans la case trimestres cotisés pour le minimum augmenté du nombre de trimestres réputés cotisés qui sont principalement pour une femme dans la limite de 4 par catégorie les trimestres de chômage indemnisé,de maladie et d’AVPF auquel s’ajoutent tous les trimestres maternité.(accouchement).
Bien évidemment ces trimestres réputés cotisés ne peuvent servir qu’à compléter une année ou vous ne validez pas 4 trimestres cotisés.