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19 Modalités d’attribution des trimestres cotisés, assimilés, par majoration…
28 mai 2016, 12:46, par Chris
Bonjour,
Comment sont décomptés les trimestres pour le calcul de la surcote ?
En effet mon âge légal de départ en retraite est de 61 ans et 7 mois, cette échéance est arrivée fin janvier 2016 ; or je continue à travailler jusqu’au 31/08/2016 avec par conséquent un départ à la retraite le 01/09/2016 soit 7 mois de travail supplémentaires .
La CNAV ne prend en compte qu’un seul trimestre supplémentaire pour la surcote argumentant que les trimestres ne se décomptent non pas en nombres de mois travaillés mais en un découpage des trimestres strictement en rapport avec l’année civile soit Janvier/Février/Mars = un trimestre, Avril/ Mai/Juin = 2 trimestres.= et ainsi de suite.....
Donc sachant que mon âge légal de départ était arrivé à échéance le 31/01/2016 la CNAV considère que les mois de Février et Mars que j’ai travaillés ne comptent pas et seul le trimestre Avril/Mai/Juin comptent pour valider un trimestre supplémentaire au titre de la surcote..
Je considère pour ma part qu’un trimestre est l’addition de trois mois travaillés peu importe le découpage soit au 1er septembre 2016 un total de 7 mois travaillés donc 2 trimestres ,
Merci de votre réponse.
Bonjour,
Comment sont décomptés les trimestres pour le calcul de la surcote ?
En effet mon âge légal de départ en retraite est de 61 ans et 7 mois, cette échéance est arrivée fin janvier 2016 ; or je continue à travailler jusqu’au 31/08/2016 avec par conséquent un départ à la retraite le 01/09/2016 soit 7 mois de travail supplémentaires .
La CNAV ne prend en compte qu’un seul trimestre supplémentaire pour la surcote argumentant que les trimestres ne se décomptent non pas en nombres de mois travaillés mais en un découpage des trimestres strictement en rapport avec l’année civile soit Janvier/Février/Mars = un trimestre, Avril/ Mai/Juin = 2 trimestres.= et ainsi de suite.....
Donc sachant que mon âge légal de départ était arrivé à échéance le 31/01/2016 la CNAV considère que les mois de Février et Mars que j’ai travaillés ne comptent pas et seul le trimestre Avril/Mai/Juin comptent pour valider un trimestre supplémentaire au titre de la surcote..
Je considère pour ma part qu’un trimestre est l’addition de trois mois travaillés peu importe le découpage soit au 1er septembre 2016 un total de 7 mois travaillés donc 2 trimestres ,
Merci de votre réponse.