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25 La retraite progressive
5 décembre 2015, 08:18, par Jean
Bonjour Claude ,
Encore une fois je viens solliciter vos conseils avisés .
Je viens d’obtenir mon avenant à mon contrat pour bénéficier d’une retraite progressive avec une activité à temps partiel de 80% . Mon contrat initial avec mon employeur était de 39 heures et comme tout le monde lorsque je suis passé aux 35 heures , j’ai bénéficié de jours de RTT pour compenser la diminution du temps de travail .
Ma DRH m’affirme que le temps partiel en rapport avec la retraite progressive doit obligatoirement être calculé sur la base de 35 heures et non sur 39 heures comme il était indiqué sur mon contrat initial lorsque j’ai été embauché . Il ne s’agit donc pas d’une modification de mon contrat existant mais d’un nouveau contrat .Je suis donc dans l’obligation d’effectuer impérativement 28h27 par semaine ce qui me pose problème par rapport à mon activité . D’après ce que j’ai pu lire , la retraite progressive ne doit pas être l’occasion d’un changement de contrat mais plutôt une adaptation au contrat existant par l’ajout d’un avenant qui l’adapte au temps partiel .Mon activité de 80 % ne devrait -elle pas être calculée par rapport à mon contrat initial de 39 heures et ainsi j’effectuerai 31H60 par semaine et pourrait ainsi bénéficier d’une partie de mes jours de RTT .
Merci encore Claude pour les conseils et l’aide que vous nous apportez .
Bonjour Claude ,
Encore une fois je viens solliciter vos conseils avisés .
Je viens d’obtenir mon avenant à mon contrat pour bénéficier d’une retraite progressive avec une activité à temps partiel de 80% . Mon contrat initial avec mon employeur était de 39 heures et comme tout le monde lorsque je suis passé aux 35 heures , j’ai bénéficié de jours de RTT pour compenser la diminution du temps de travail .
Ma DRH m’affirme que le temps partiel en rapport avec la retraite progressive doit obligatoirement être calculé sur la base de 35 heures et non sur 39 heures comme il était indiqué sur mon contrat initial lorsque j’ai été embauché . Il ne s’agit donc pas d’une modification de mon contrat existant mais d’un nouveau contrat .Je suis donc dans l’obligation d’effectuer impérativement 28h27 par semaine ce qui me pose problème par rapport à mon activité . D’après ce que j’ai pu lire , la retraite progressive ne doit pas être l’occasion d’un changement de contrat mais plutôt une adaptation au contrat existant par l’ajout d’un avenant qui l’adapte au temps partiel .Mon activité de 80 % ne devrait -elle pas être calculée par rapport à mon contrat initial de 39 heures et ainsi j’effectuerai 31H60 par semaine et pourrait ainsi bénéficier d’une partie de mes jours de RTT .
Merci encore Claude pour les conseils et l’aide que vous nous apportez .
jean