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25 La retraite progressive
19 décembre 2015, 16:15, par Claude (CFDT Retraités)
L’employeur est en droit de refuser un travail à temps partiel. Mais si vous avez une section syndicale dans votre entreprise, demandez au délégué d’intervenir.
L’employeur est en droit de refuser un travail à temps partiel. Mais si vous avez une section syndicale dans votre entreprise, demandez au délégué d’intervenir.