UNION CONFÉDÉRALE CFDT DES RETRAITÉS

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25 La retraite progressive

18 février 2016, 23:37, par Claude (CFDT Retraités)

Je n’ai pas connaissance de toutes les particularités du statut de dirigeant d’entreprise. Je vous copie ce que dit la réglementation.
« Pour justifier de son activité à temps partiel, l’assuré produit :
 une attestation de l’employeur qui mentionne la durée de travail à temps complet applicable à l’entreprise ;
 un contrat de travail à temps partiel en cours au point de départ de la retraite progressive ou prenant effet à la même date.
Le contrat doit préciser :
 la qualification du salarié ;
 les éléments de rémunération ;
 la durée hebdomadaire ou mensuelle du travail ;
 la répartition de la durée du travail sur les jours de la semaine ou sur les semaines du mois. »

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