Bonjour,
j’ai 55 ans et travaillé 5 ans en début de carrière en tant que salarié privé dans une entreprise appartenant à la liste de l’arrêté du 3 juillet 2000.
Depuis je suis enseignant et je m’interroge sur la possibilité de bénéficier du départ anticipé acaata.
Si je peux en bénéficier, d’après mes calculs, je devrais pouvoir partir vers 58,5 ans environ.
Voici mes questions :
– combien de temps avant l’age requis devrais-je faire ma demande (6 mois ?) et auprès de quel organisme (carsat de ma région normandie ?) c’est bien cela.
– je devrais démissionner de l’éducation nationale, a-t-on le droit à une indemnité de départ comme dans le privé ?
– si j’ai bien lu pendant la période de versement de l’acaata les cotisations retraite...continuent à être versées par un fond spécial sur la base des derniers salaires.
– j’obtiendrai mes 169 trimestres requis à 62 ans. Si un age pivot à 64 ans venait à être mis en place serais-je impacté par une décote ou l’acaata continuerait-elle à être versée jusqu’à mes 64 ans ?
– ma retraite sera-t-elle calculée normalement selon mes deux régimes ( début de carrière privé et le reste carrière public (enseignement et cotisations acaata) 75% des 6 derniers mois du service public ) ?

Merci d’avance pour votre réponse.
Bien cordialement