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09 Retraite anticipée pour inaptitude, invalidité et AAH
09 À savoir avant la retraite si invalidité ou inaptitude au travail
19 décembre 2020, 11:06, par Gilbert (CFDT Retraités)
Le départ anticipé à 60 ans n’est possible que dans les situations spécifiques traitées dans les fiches 10 à 13.
Vous pouvez bénéficie de votre pension d’invalidité en cas de rupture du contrat de travail. Cependant, si la prévoyance continue à vous assurer le complément de revenu, il faut que la rupture soit en lien lien avec votre état de santé et dans ce cas, demander à passer une visite médicale auprès de la médecine du travail pour vérifier votre aptitude. Vérifiez les clauses du contrat auprès de l’employeur.
Enfin si votre état de santé s’est dégradé, vous pouvez demander à passer en 2ème catégorie d’invalidité.
Le départ anticipé à 60 ans n’est possible que dans les situations spécifiques traitées dans les fiches 10 à 13.
Vous pouvez bénéficie de votre pension d’invalidité en cas de rupture du contrat de travail. Cependant, si la prévoyance continue à vous assurer le complément de revenu, il faut que la rupture soit en lien lien avec votre état de santé et dans ce cas, demander à passer une visite médicale auprès de la médecine du travail pour vérifier votre aptitude. Vérifiez les clauses du contrat auprès de l’employeur.
Enfin si votre état de santé s’est dégradé, vous pouvez demander à passer en 2ème catégorie d’invalidité.