L’invalidité susceptible d’ouvrir droit à pension doit résulter d’une maladie ou d’un accident non professionnel. L’assuré peut néanmoins en bénéficier si l’état d’invalidité subit, à la suite d’une maladie ou d’un accident, une aggravation, ce qui semble être votre cas.
L’employeur pourra tirer argument de la consolidation de l’AT, puis de la maladie, pour vous refuser la reconnaissance de l’origine professionnelle de votre inaptitude. Vous pouvez faire part de votre situation au médecin du travail lors de la visite de reprise et, le cas échéant, contester le refus de l’employeur devant le Conseil de Prud’hommes produisant les preuves (certificats médicaux) du lien de causalité entre l’accident et la dégradation de votre état de santé.