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09 Retraite anticipée pour inaptitude, invalidité et AAH
09 À savoir avant la retraite si invalidité ou inaptitude au travail
24 mai 2022, 09:37, par Gilbert (CFDT Retraités)
Le départ à la retraite est considéré dans votre cas comme un départ volontaire donc à votre initiative. Il aurait fallu envoyer un courrier à votre employeur avec un préavis de 2 mois pour rompre le contrat de travail.
L’allocation de départ en retraite est de 1/10 de mois par année de présence, sans pouvoir dépasser un maximum de 3 mois pour les salariés ayant 2 ans et plus de présence. Attention, il est possible que les périodes d’invalidité ne soient pas prises en compte dans la durée d’ancienneté.
Le départ à la retraite est considéré dans votre cas comme un départ volontaire donc à votre initiative. Il aurait fallu envoyer un courrier à votre employeur avec un préavis de 2 mois pour rompre le contrat de travail.
L’allocation de départ en retraite est de 1/10 de mois par année de présence, sans pouvoir dépasser un maximum de 3 mois pour les salariés ayant 2 ans et plus de présence. Attention, il est possible que les périodes d’invalidité ne soient pas prises en compte dans la durée d’ancienneté.