5 février 2023, 11:34, par Gilbert (CFDT Retraités)
Si vous avez été licencié, c’est l’indemnité de licenciement qui s’applique à la rupture du contrat de travail.
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Si vous avez été licencié, c’est l’indemnité de licenciement qui s’applique à la rupture du contrat de travail.