Vous êtes ici : Accueil
/ 10 Retraite anticipée pour les travailleurs handicapés
Répondre au message
10 Retraite anticipée pour les travailleurs handicapés
24 mars 2021, 14:35, par Denis
Bonjour,
j’ai échangé sur ce site il y a deux ans pour préparer ma retraite et les informations échangées ici m’ont té confirmées par un expert de la CARSAT venu dans l’entreprise pour informer les salariés (à la demande de la RH)...Maintenant je suis supposé être à la retraite dans quelques jours (retraite au 31 mars) et j’ai une incompréhension avec la CARSAT..
Ma situation est la suivante : je suis né en 1959 et je dispose depuis 2014 d’une attestation MDPH renouvelée reconnaissant mon handicap et une Incapacité permanente supérieure à 50% est indiquée sur l’attestation.
J’ai produit ce document à la CARSAT lors de ma demande de retraite faite il y a 6 mois, afin de bénéficier du taux plein à l’age légal (j’ai 62 ans depuis quelques semaines)
La CARSAT me demande de remplir un dossier médical pour inaptitude afin de le faire évaluer par le médecin conseil de la CPAM et me dit (verbalement) que le papier MDPH n’a aucune valeur pour obtenir le taux plein et que cela ne concerne (pour le taux plein) que ceux qui sont allocataires d’une pension d’invalidité. C’est une personne de la CARSAT qui m’a appelé aujourd’hui pour me dire que le dossier médical est indispensable et qu’ils ne pourront m’accorder le taux plein que sur décision du médecin conseil après analyse du dossier."d’inaptitude"
Bref me voilà menacé de ne pas avoir le taux plein alors que j’ai câblé la date de mon départ en retraite sur cette base depuis deux ans déjà..
Que dois-je faire ?
Etes-vous bien d’accord sur le fait que je devrais bénéficier du taux plein en produisant cette attestation ? ou ai-je mal compris ?
Quel sont mes moyens de recours ?
Merci d’avance pour vos réponses...
Amicalement,
Denis
Bonjour,
j’ai échangé sur ce site il y a deux ans pour préparer ma retraite et les informations échangées ici m’ont té confirmées par un expert de la CARSAT venu dans l’entreprise pour informer les salariés (à la demande de la RH)...Maintenant je suis supposé être à la retraite dans quelques jours (retraite au 31 mars) et j’ai une incompréhension avec la CARSAT..
Ma situation est la suivante : je suis né en 1959 et je dispose depuis 2014 d’une attestation MDPH renouvelée reconnaissant mon handicap et une Incapacité permanente supérieure à 50% est indiquée sur l’attestation.
J’ai produit ce document à la CARSAT lors de ma demande de retraite faite il y a 6 mois, afin de bénéficier du taux plein à l’age légal (j’ai 62 ans depuis quelques semaines)
La CARSAT me demande de remplir un dossier médical pour inaptitude afin de le faire évaluer par le médecin conseil de la CPAM et me dit (verbalement) que le papier MDPH n’a aucune valeur pour obtenir le taux plein et que cela ne concerne (pour le taux plein) que ceux qui sont allocataires d’une pension d’invalidité. C’est une personne de la CARSAT qui m’a appelé aujourd’hui pour me dire que le dossier médical est indispensable et qu’ils ne pourront m’accorder le taux plein que sur décision du médecin conseil après analyse du dossier."d’inaptitude"
Bref me voilà menacé de ne pas avoir le taux plein alors que j’ai câblé la date de mon départ en retraite sur cette base depuis deux ans déjà..
Que dois-je faire ?
Etes-vous bien d’accord sur le fait que je devrais bénéficier du taux plein en produisant cette attestation ? ou ai-je mal compris ?
Quel sont mes moyens de recours ?
Merci d’avance pour vos réponses...
Amicalement,
Denis