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10 Retraite anticipée pour les travailleurs handicapés
15 avril 2022, 09:13, par Gilbert (CFDT Retraités)
Plusieurs commentaires sur votre situation :
1) Depuis le 1er janvier 2016, les assurés en situation de handicap doivent justifier d’un taux d’incapacité de 50%. Toutefois, le critère de la qualité de travailleur handicapé a été maintenu pour les périodes antérieures au 1er janvier 2016. Par conséquent, seules les périodes de RQTH limitées au 31 décembre 2015 peuvent être retenues.
2) La formule de calcul du coefficient de majoration est celle-ci :
durée d’assurance cotisée au régime considéré en étant handicapé / durée totale d’assurance au régime considéré en étant ou non handicapé × 1/3. (arrondi, le cas échéant, au centième le plus proche)
Cependant, le montant de la retraite majorée ne peut être supérieur au montant de retraite que vous auriez perçu s’il aviez justifié de la durée d’assurance requise. Autrement dit, votre pension ne peut pas être supérieur à Salaire moyen des 25 meilleures années X 50%.
3) S’agissant de la retraite complémentaire, aucune disposition particulière n’est prévue pour le départ anticipée quel qui soit. Donc pas de majoration. voir fiche 36
Plusieurs commentaires sur votre situation :
1) Depuis le 1er janvier 2016, les assurés en situation de handicap doivent justifier d’un taux d’incapacité de 50%. Toutefois, le critère de la qualité de travailleur handicapé a été maintenu pour les périodes antérieures au 1er janvier 2016. Par conséquent, seules les périodes de RQTH limitées au 31 décembre 2015 peuvent être retenues.
2) La formule de calcul du coefficient de majoration est celle-ci :
durée d’assurance cotisée au régime considéré en étant handicapé / durée totale d’assurance au régime considéré en étant ou non handicapé × 1/3. (arrondi, le cas échéant, au centième le plus proche)
Cependant, le montant de la retraite majorée ne peut être supérieur au montant de retraite que vous auriez perçu s’il aviez justifié de la durée d’assurance requise. Autrement dit, votre pension ne peut pas être supérieur à Salaire moyen des 25 meilleures années X 50%.
3) S’agissant de la retraite complémentaire, aucune disposition particulière n’est prévue pour le départ anticipée quel qui soit. Donc pas de majoration. voir fiche 36