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10 Retraite anticipée pour les travailleurs handicapés
28 avril 2015, 15:56, par Dominique
Bonjour,
Je suis actuellement en invalidité de catégorie 1 et continue à travailler à 60 %. Depuis un accident de trajet (SNCF, jambe droite coincée entre quai et train suite à des défauts de travaux sur les voies et séquelles syndrome séquelles psychologiques post - traumatiques) en septembre 2013 consolidé avec séquelles en août 2014, j’ai de plus en plus de difficulté à continuer mon activité même à 60 %. Il me faut près de 3 h aller et retour pour me rendre sur mon lieu de travail. Une cassure dite de "fatigue" du métatarse pied gauche il y a 3 semaines due à mon accident de 2013, un manque de confiance dans mes possibilités de travail (choc émotionnel accident 2013) me font penser que je ne "tiendrai" plus jusqu’à 62 ans.
Je souhaiterai savoir s’il y a une possibilité de partir en retraite à 60 ans (fin de cette année 2015 - je suis née en décembre 1955).
Je suis en
– ALD pour une SPA rhumatismale depuis le 03 01 1987 avec traitement permanent depuis cette date
– RQTH au titre de l’ALD depuis 01/2000
– Invalidité de catégorie 1 depuis le 01/05/2009
– Accident de travail avec IP 10% depuis le 17/03/2009.
– Nombre de trimestres validés et cotisés : 136 trimestres.
D’après votre simulateur, il me manquerait 5 ans de reconnaissance de RQTH ( je ne savais pas que cela existait à l’époque) pour pouvoir bénéficier de la retraite anticipée pour travailleurs handicapés. Certains articles sur le net font état du fait que des éléments de preuve indiquant que la pathologie à l’origine de la RQTH remonte à une date antérieure à la première reconnaissance RQTH (ici l’ALD) peuvent être pris en compte.
Merci par avance pour votre réponse et vos conseils pour tout autres moyens d’obtenir un départ à 60 ans.
Bien cordialement,
Bonjour,
Je suis actuellement en invalidité de catégorie 1 et continue à travailler à 60 %. Depuis un accident de trajet (SNCF, jambe droite coincée entre quai et train suite à des défauts de travaux sur les voies et séquelles syndrome séquelles psychologiques post - traumatiques) en septembre 2013 consolidé avec séquelles en août 2014, j’ai de plus en plus de difficulté à continuer mon activité même à 60 %. Il me faut près de 3 h aller et retour pour me rendre sur mon lieu de travail. Une cassure dite de "fatigue" du métatarse pied gauche il y a 3 semaines due à mon accident de 2013, un manque de confiance dans mes possibilités de travail (choc émotionnel accident 2013) me font penser que je ne "tiendrai" plus jusqu’à 62 ans.
Je souhaiterai savoir s’il y a une possibilité de partir en retraite à 60 ans (fin de cette année 2015 - je suis née en décembre 1955).
Je suis en
– ALD pour une SPA rhumatismale depuis le 03 01 1987 avec traitement permanent depuis cette date
– RQTH au titre de l’ALD depuis 01/2000
– Invalidité de catégorie 1 depuis le 01/05/2009
– Accident de travail avec IP 10% depuis le 17/03/2009.
– Nombre de trimestres validés et cotisés : 136 trimestres.
D’après votre simulateur, il me manquerait 5 ans de reconnaissance de RQTH ( je ne savais pas que cela existait à l’époque) pour pouvoir bénéficier de la retraite anticipée pour travailleurs handicapés. Certains articles sur le net font état du fait que des éléments de preuve indiquant que la pathologie à l’origine de la RQTH remonte à une date antérieure à la première reconnaissance RQTH (ici l’ALD) peuvent être pris en compte.
Merci par avance pour votre réponse et vos conseils pour tout autres moyens d’obtenir un départ à 60 ans.
Bien cordialement,