Il est préférable d’être licencié pour inaptitude pour bénéficier de l’indemnité de licenciement plus avantageuse. Elle est doublée si le licenciement pour inaptitude est d’origine professionnelle.
A l’issue de votre arrêt maladie, vous devez manifester votre intention de reprendre le travail auprès de votre employeur, c’est la visite médicale de reprise qui met fin à la suspension du contrat de travail. La procédure est expliquée au point 4 de la fiche 9
La cessation anticipée ne peut s’envisager si vous avez déjà acquis les trimestres exigés pour votre génération.
La rente IPP est cumulable avec votre pension de retraite que vous pouvez demander au cours de la procédure de licenciement.