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13 Retraite anticipée pour carrière longue et travail jeune
5 mai 2020, 11:22, par Claude (CFDT Retraités)
Un employeur qui propose une rupture plus d’un an à l’avance, c’est surprenant, sauf si c’est collectif.
Le mode d’attribution des trimestres est expliqué fiche 19.
La CFDT fera tout pour que les carrières longues restent mais ne me demandez pas ce qui se passera après les prochaines élections présidentielles.
Un employeur qui propose une rupture plus d’un an à l’avance, c’est surprenant, sauf si c’est collectif.
Le mode d’attribution des trimestres est expliqué fiche 19.
La CFDT fera tout pour que les carrières longues restent mais ne me demandez pas ce qui se passera après les prochaines élections présidentielles.