Bonjour,

Née en Octobre 1959, j’ai au 31.12.2016 160 trimestres (validés-cotisés) dont 12 trimestres au 31.12.1979 année de mes 20 ans... A ce jour je peux bénéficier
d’un départ carrière longue à 60 ans (01.11.2019)
J’envisage une rupture conventionnelle au 31.07.2017- ce qui porterai mon nombre de trimestres à 164 au vu des salaires touchés au titre des
7 premiers mois de l’année 2017 -164 trimestres au 31.12.2017 - les 3 trimestres manquants au titre du chômage ; mes questions sont les suivantes
– les 3 années de chômage (salariés de plus de 55 ans) démarrent elles au 1er jour d’inscription à Pôle emploi (1er/08/2017 au 1er/08/2020 ) ou au 1er jour de versement
des ASSEDIC soit pour ma part à compter du 01.02.2018 -au 01.02.2021 ( 180 jours -6 mois de carence)
– Lors de ma mise en retraite au 01.11.2019 le Salaire Annuel Moyen est calculé sur les 25 dernières années, pour mon cas vu que mes revenus 2017 -2018 et 2019
seront inférieurs le montant de ma retraite Sécurité Sociale sera forcément impactée de manière importante ou pas ?
Merci