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18 Ouverture du droit à la retraite, mise à la retraite, indemnité de départ à la retraite
2 mai 2018, 03:19, par P-O
@TRAN
Bonsoir,
Je vais avoir 62 ans en Octobre 2018 et partirai de mon entreprise probablement en rupture conventionnelle La rupture conventionnelle doit être effective avant vos 62 ans pour rester non imposable si elle n’est pas supérieure à l’indemnité légale ou conventionnelle de licenciement et pour ne pas être soumise aux prélèvements sociaux (hors forfait social) .
vais-je être obligé de poser mon dossier de retraite auprès de CNAV.
NON.
puis-je m’inscrire au Pôle d’Emploi pour bénéficier l’ARE ?
OUI,vous serez indemnisé pendant 3 ans et jusqu’à l’atteinte de vos 166 trimestres à 66 ans si vous êtes éligible au maintien de l’allocation (ARE).
@TRAN
Bonsoir,
Je vais avoir 62 ans en Octobre 2018 et partirai de mon entreprise probablement en rupture conventionnelle
La rupture conventionnelle doit être effective avant vos 62 ans pour rester non imposable si elle n’est pas supérieure à l’indemnité légale ou conventionnelle de licenciement et pour ne pas être soumise aux prélèvements sociaux (hors forfait social) .
vais-je être obligé de poser mon dossier de retraite auprès de CNAV.
NON.
puis-je m’inscrire au Pôle d’Emploi pour bénéficier l’ARE ?
OUI,vous serez indemnisé pendant 3 ans et jusqu’à l’atteinte de vos 166 trimestres à 66 ans si vous êtes éligible au maintien de l’allocation (ARE).