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19 Modalités d’attribution des trimestres cotisés, assimilés, par majoration…
4 septembre 2018, 15:29, par Penny
Bonjour,
Je suis gérante minoritaire d’une petite SARL qui périclite à cause de la concurrence de gros industriels.
Je souhaiterais faire une cessation d’activité propre et honnête en payant tous mes créanciers, plutôt que d’être acculée à aller jusqu’à la faillite et la liquidation.
Si je procède à cette cessation d’activité, je serais au chômage non indemnisé, puisque je suis gérante minoritaire.
Est ce que quelques trimestres de ce chômage non indemnisé pourront m’être validés pour obtenir mes 167 trimestres, car à presque 60 ans, j’ai peu de chance de retrouver un emploi.
Si oui, combien de trimestres de chômage non indemnisé seront pris en compte par la CNAV, qui a déjà enregistré 144 trimestres validés au titre de mon salaire de gérant minoritaire.
Votre réponse est très importante pour moi, car elle va déterminer ma stratégie de cessation d’activité.
Je vous remercie par avance.
Bien cordialement,
Penny
Bonjour,
Je suis gérante minoritaire d’une petite SARL qui périclite à cause de la concurrence de gros industriels.
Je souhaiterais faire une cessation d’activité propre et honnête en payant tous mes créanciers, plutôt que d’être acculée à aller jusqu’à la faillite et la liquidation.
Si je procède à cette cessation d’activité, je serais au chômage non indemnisé, puisque je suis gérante minoritaire.
Est ce que quelques trimestres de ce chômage non indemnisé pourront m’être validés pour obtenir mes 167 trimestres, car à presque 60 ans, j’ai peu de chance de retrouver un emploi.
Si oui, combien de trimestres de chômage non indemnisé seront pris en compte par la CNAV, qui a déjà enregistré 144 trimestres validés au titre de mon salaire de gérant minoritaire.
Votre réponse est très importante pour moi, car elle va déterminer ma stratégie de cessation d’activité.
Je vous remercie par avance.
Bien cordialement,
Penny