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19 Modalités d’attribution des trimestres cotisés, assimilés, par majoration…
27 octobre 2019, 11:49, par Gerard Paris
Bonjour.
merci pour la réponse.
Je comprends que 50 jours d’inscription au chômage, même non indemnisé, valident un trimestre, et que 150 jours de carence ne feront perdre aucun trimestre ?
Ces conditions de validation des trimestres sont tout de même assez obscures : de 1990 à 1992, j’étais en formation professionnelle de longue durée de 30 mois (à titre privé, hors assédics), et je cotisais à la CNAV sur une base de revenu de 800 Francs par mois, et pourtant la CNAV ne m’a crédité que de la moitié des trimestres, au prétexte de cotisations insuffisantes.
Il serait intéressant d’avoir les documents de référence (où leurs liens Internet) qui définissent les règles de décompte des trimestres par la CNAV dans des situations non standard (transitions Emploi-Assédic, formation professionnelle, service militaire , ...)
Bonjour.
merci pour la réponse.
Je comprends que 50 jours d’inscription au chômage, même non indemnisé, valident un trimestre, et que 150 jours de carence ne feront perdre aucun trimestre ?
Ces conditions de validation des trimestres sont tout de même assez obscures : de 1990 à 1992, j’étais en formation professionnelle de longue durée de 30 mois (à titre privé, hors assédics), et je cotisais à la CNAV sur une base de revenu de 800 Francs par mois, et pourtant la CNAV ne m’a crédité que de la moitié des trimestres, au prétexte de cotisations insuffisantes.
Il serait intéressant d’avoir les documents de référence (où leurs liens Internet) qui définissent les règles de décompte des trimestres par la CNAV dans des situations non standard (transitions Emploi-Assédic, formation professionnelle, service militaire , ...)
Disposez vous de ces références ?
Merci