UNION CONFÉDÉRALE CFDT DES RETRAITÉS

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19 Modalités d’attribution des trimestres cotisés, assimilés, par majoration…

5 octobre 2021, 16:28, par Pascal SCANDELLA

Bonjour.

Enseignant dans le 1er degré, j’aurai, au 1er septembre 2022, enregistré 167 trimestres, 2 mois et 24 jours sur on relevé de carrière (relevé assurance retraite- CARSAT).

Je peux, à priori, né en 1962, bénéficier du départ anticipé pour carrière longue.

Cependant les 168 trimestres complets requis pour carrière longue ( avec le système de calcul des trimestres de la dernière année) seront officiellement validés au 1er octobre 2022 ( j’ai bien 8 trimestres validés avant la fin de l’année de mes 20 ans)

Les 24 jours fléchés SRE correspondent aux jours du mois de septembre payés à partir de la signature du contrat de l’Ecole Normale, le 7 septembre 1981. Le salaire perçu ce mois partiel à l’époque n’a pas permis la validation d’un trimestre.

Question : puis quand même envisager de partir au 1er septembre 2022 ?

L’assurance retraite m’indique que je peux bénéficier de la retraite anticipé au 1eravril 2022 !?

Pouvez-vous m’éclairer sur les possibilités (ou impossilités) qui s’offrent à moi ?

Merci à vous.

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