Bonjour,
je suis vacataire enseignante pour le CNFPT, employée sur commande pour effectuer des cours à des agents territoriaux ou pour les préparer aux différents concours administratifs. Je n’ai donc aucun contrat, seulement des lettres de demande d’intervention. A ce titre je n’ai donc aucune certitude quand aux demandes d’interventions qui dépendent uniquement des besoins des collectivités.Je n’ai aucun lien contractuel avec le CNFPT, en dehors de ces demandes ponctuelles. Je souhaite aujourd’hui faire valoir mes droits à retraite puisque je remplie l’ensemble des conditions du régime général. (Age, nombre de trimestres). Je souhaite également continuer de faire des vacations pour le CNFPT en cumul de ma retraite, avec une interruption d’une dizaine de jours entre la date de ma retraite et la reprise de mes cours. Compte tenu de ma situation particulière cela est il possible ? Le CNFPT n’est pas mon employeur au titre du droit du travail, mais je continuerai de travailler pour cet organisme.
merci de votre réponse