Bonjour,

Je suis agent de la FP d’état. J’ai demandé un départ en retraite anticipée pour inaptitude avant épuisement de la totalité de mes droits à congé maladie. J’ai été admise à la retraite et perçois à présent une pension d’invalidité.
Je me suis inscrite à Pôle Emploi car j’ai un projet de création d’entreprise pour lequel je souhaitais être accompagnée. Je m’y suis inscrite uniquement dans le but d’être aidée dans ma démarche. Et oh surprise, j’ai appris que j’avais droit à l’ARE (que je perçois depuis quelques mois). Apparemment mon dossier a été traité par plusieurs personnes pour finir chez "LE" spécialiste juridique de la région dont relève l’agence Pôle Emploi dans laquelle je suis inscrite.
Bien évidemment, cette ARE est plus que bienvenue, mais je ne voudrais pas qu’il s’agisse là d’une erreur et que l’on me réclame ensuite les montants perçus.

Ma question est donc la suivante :
Un agent admis en retraite anticipée pour inaptitude mais ayant quitté la fonction publique à son initiative (sans attendre l’épuisement de ses droits à congé maladie) est-il quand même considéré comme involontairement privé d’emploi ? J’ai cherché dans les textes et circulaires ministériels, mais j’avoue que je n’ai pas trouvé une réponse claire à ma question.
Dans l’attestation que mon Employeur a transmis à Pôle Emploi c’est bien la case "Départ à l’intiative du salarié" qui est cochée.
Qu’en pensez-vous ?

Merci infiniment pour votre éclairage