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40 La retraite anticipée pour invalidité ou inaptitude au travail
40 La retraite pour invalidité ou inaptitude au travail
11 janvier 2020, 14:05, par trzesien
Bonjour. Je suis fonctionnaire à la poste depuis 1975. J’ai eu un grave accident de la route le 23 octobre 2012 sur trajet travail reconnu par la commission de réforme. J’ai été en accident de travail pendant près de 2 ans ( 2 opérations + colonne vertébral touchée durement). Durant cette période, à la suite d’examens, j’ai été atteint d’un cancer près de la plèvre (2 opérations lobectomie). J’ai alors été placé en longue maladie puis en congé maladie longue durée. Après expertise par un médecin expert en septembre 2019, la commission de réforme réunie début novembre 2019 me met en retraite pour invalidité à partir du 18 février prochain (2020 ). La date de la fin de mes droits en CMLD est le 17 février 2020. Mon taux d’invalidité est de 57%. J’ai 62 ans au mois de juillet 2020. J’ai 180 trimestres cotisés. En octobre 2012 (année de mon accident), il me restait 12 jours de congés annuels. Ma question est la suivante : Mon reliquat de congés est-il perdu ????
Le service RH de mon bureau n’en sait trop rien, il se renseigne. J’ai lu sur différents site sur internet que dans la mesure où un agent n’a pu pour raison de santé posé ses congés, l’administration lui devait. Qu’en ai-t-il exactement ??? Pourriez-vous avoir la gentillesse de me répondre le plus vite possible. D’avance, je vous remercie.
Cordialement
Bonjour. Je suis fonctionnaire à la poste depuis 1975. J’ai eu un grave accident de la route le 23 octobre 2012 sur trajet travail reconnu par la commission de réforme. J’ai été en accident de travail pendant près de 2 ans ( 2 opérations + colonne vertébral touchée durement). Durant cette période, à la suite d’examens, j’ai été atteint d’un cancer près de la plèvre (2 opérations lobectomie). J’ai alors été placé en longue maladie puis en congé maladie longue durée. Après expertise par un médecin expert en septembre 2019, la commission de réforme réunie début novembre 2019 me met en retraite pour invalidité à partir du 18 février prochain (2020 ). La date de la fin de mes droits en CMLD est le 17 février 2020. Mon taux d’invalidité est de 57%. J’ai 62 ans au mois de juillet 2020. J’ai 180 trimestres cotisés. En octobre 2012 (année de mon accident), il me restait 12 jours de congés annuels. Ma question est la suivante : Mon reliquat de congés est-il perdu ????
Le service RH de mon bureau n’en sait trop rien, il se renseigne. J’ai lu sur différents site sur internet que dans la mesure où un agent n’a pu pour raison de santé posé ses congés, l’administration lui devait. Qu’en ai-t-il exactement ??? Pourriez-vous avoir la gentillesse de me répondre le plus vite possible. D’avance, je vous remercie.
Cordialement