Bonjour, j’ai actuellement 55 ans, et j’aurai la possibilité de partir à 59 ans et 3 trimestres, si tous mes documents attestant de mon handicap depuis 2002 et ceux attestant de mon incapacité supérieure à 50% depuis 2016 sont bien acceptés par les organismes de retraites (CARSAT et Etat).
J’ai plusieurs questions :
1) pourrais-je malgré tout partir plus tard, et si oui, est-ce que cela me permettra d’acquérir de la surcote ?
2) si toutes mes périodes n’étaient pas validées pour un départ à 59 ans et 3 trimestres, peut-on partir à la retraite en tant que travailleur handicapé si je remplis les conditions à 60 ans et 3 trimestres (car je risque d’avoir un litige sur une année), ou est-ce que les conditions d’un départ anticipé à ce titre ne sont appréciées qu’avant 60 ans exclusivement ?
3) Le site de l’assurance retraite m’indique aussi la possibilité d’un départ anticipé pour carrière longue à partir de 62 ans. Est-ce que le montant de la retraite est identique (taux plein ?) à celui d’un départ anticipée pour handicap ?
4) Enfin comment faire valoir ma situation de handicap (et incapacité > 50%) afin que l’assurance retraite m’adressent aussi une simulation au titre de départ anticipé pour handicap ? Et comment obtenir une telle simulation ? Dois-je et puis-je leur adresser les documents relatifs à ma situation de handicap dès maintenant (via leur site ?) ou faut-il attendre d’être à quelques mois du départ pour le faire ?
Je vous remercie pour tous les éclaircissements que vous voudrez bien m’apporter ?