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46 Temps partiel et retraite progressive des fonctionnaires
46 Temps partiel et cessation progressive d’activité
31 janvier 2023, 18:31, par Claude (CFDT Retraités)
Comme indiqué dans cette fiche :
– Pour la durée d’assurance, le temps partiel est compté comme du temps plein, pour éviter la décote.
– Pour la durée en liquidation (calcul de la pension), le temps partiel est compté pour la quotité de services réellement effectuée.
Ainsi, une année à mi-temps ne vaut que deux trimestres pour le calcul de la retraite et donc le prorata des 75% (voir fiche 49).
Mais c’est bien l’indice qui est pris en compte.
Je vous invite à expliquer autour de vous que le temps partiel réduit le montant de sa retraite future. Quelque soit la durée de travail les six derniers mois. Qui pourrait soutenir que le travail à mi-temps donne autant de droit à la retraite qu’un emploi à temps plein !
Comme indiqué dans cette fiche :
– Pour la durée d’assurance, le temps partiel est compté comme du temps plein, pour éviter la décote.
– Pour la durée en liquidation (calcul de la pension), le temps partiel est compté pour la quotité de services réellement effectuée.
Ainsi, une année à mi-temps ne vaut que deux trimestres pour le calcul de la retraite et donc le prorata des 75% (voir fiche 49).
Mais c’est bien l’indice qui est pris en compte.
Je vous invite à expliquer autour de vous que le temps partiel réduit le montant de sa retraite future. Quelque soit la durée de travail les six derniers mois. Qui pourrait soutenir que le travail à mi-temps donne autant de droit à la retraite qu’un emploi à temps plein !