Prendre en compte l’ancienneté à l’embauche se fait souvent et partout, y compris dans le privé. Mais cela n’a jamais d’influence sur la retraite. Les régimes de retraite ont leurs règlements.
Vous dépendez d’une régime spécial géré par l’employeur (ou ses représentants), vous devez donc passer par votre DRH pour interroger la CNRACL (contrairement à la sécurité sociale).