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47 Ouverture des droits à la retraite et âge limite
21 novembre 2019, 17:07, par Claude (CFDT Retraités)
Je ne comprend bien la question. Le calcul de la retraite est expliqué fiche 49 (et le temps partiel fiche 46).
L’avantage de la rupture conventionnelle (par accord entre employeur et salarié) c’est qu’elle donne droit à l’allocation chômage, contrairement à la démission.
Mais l’employeur public qui indemnise puisqu’il ne cotise pas à l’Unedic.
Je ne comprend bien la question. Le calcul de la retraite est expliqué fiche 49 (et le temps partiel fiche 46).
L’avantage de la rupture conventionnelle (par accord entre employeur et salarié) c’est qu’elle donne droit à l’allocation chômage, contrairement à la démission.
Mais l’employeur public qui indemnise puisqu’il ne cotise pas à l’Unedic.