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54 Cumul emploi avec une retraite de foncitonnaire et deuxième retraite
54 Les règles du cumul de revenus entre emploi et retraite
25 septembre 2019, 15:19, par CATHERINE BESSONE
Bonjour,
j’ai une question relative à l’âge de départ à la retraite des aides soignants... :
Dans la fonction publique hospitalière, le métier d’aide soignante fait partie des emplois classés en « catégorie active ». L’âge légal d’ouverture des droits à la retraite démarre donc à 57 ans. Avec deux conditions : avoir effectué 17 ans de services, et pouvoir justifier de 166 à 172 trimestres d’assurance retraite pour percevoir la pension maximale.
Si les 17 ans n’ont pas été effectués, ou si le nombre de trimestres n’est pas atteint, peut on travailler au-delà de 62 ans ? L’hôpital peut-il obliger un aide soignant à partir si il ne rempli les critères (17 ans et trimestres) ? En gros, y-a-t-il un âge maximum après lequel on ne peut plus travailler dans la fonction publique lorsque l’on est aide-soignant ?
Merci de m’éclairer.
Bonjour,
j’ai une question relative à l’âge de départ à la retraite des aides soignants... :
Dans la fonction publique hospitalière, le métier d’aide soignante fait partie des emplois classés en « catégorie active ». L’âge légal d’ouverture des droits à la retraite démarre donc à 57 ans. Avec deux conditions : avoir effectué 17 ans de services, et pouvoir justifier de 166 à 172 trimestres d’assurance retraite pour percevoir la pension maximale.
Si les 17 ans n’ont pas été effectués, ou si le nombre de trimestres n’est pas atteint, peut on travailler au-delà de 62 ans ? L’hôpital peut-il obliger un aide soignant à partir si il ne rempli les critères (17 ans et trimestres) ? En gros, y-a-t-il un âge maximum après lequel on ne peut plus travailler dans la fonction publique lorsque l’on est aide-soignant ?
Merci de m’éclairer.