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62 La réversion des retraites complémentaires Agirc-Arrco
62 La réversion des retraites complémentaires Arrco et Agirc
15 juillet 2016, 14:58, par L.Dupré
Pension de Reversion "Rente d’Orphelin"
Bonjour, ma petite fille touchait jusqu’à ce jour la Rente de Reversion d’Orphelin des caisses ARRCO (versée jusqu’à 25 ans, elle n’a que 21 ans) étant étudiante... avec un contrat de travail de professionnalisation (se terminant le 31/07/2016) en alternance dans un cabinet d’avocats et dans une école privée.
N’ayant pas obtenu son diplôme BTS elle le recommence en 2016-2017 avec le CNED (Centre National d’Enseignement à Distance dépendant de l’Education Nationale) et son employeur est d’accord pour la garder avec un contrat en CDI à temps plein....
La caisse de Retraites APICIL lui dit " que le fait de travailler en CDI, donne fin à ses droits à partir du 1er août 2016...
En consultant les textes sur votre site et le site ARRCO, rien ne mentionne qu’un CDI mette fin aux droits ni même un montant de revenus... mais que c’est simplement ne plus être étudiant !!! Or elle le sera toujours par le CNED...
Ce serait catastrophique pour elle car elle a déjà perdu la Prime pour l’Emploi du fait de la nouvelle réglementation avec la Prime d’activité dont elle ne peut bénéficier car son salaire était insuffisant (-de 893 € net, sa pension de reversion de 416 € n’étant pas comptabilisée dans les revenus nets, alors qu’elle est comptée par la CAF pour les APL et de ce fait a perdu 164 € d’APL !!!! Aberration de la nouvelle loi !!!
Merci de me doner votre avis . Cordialement
Pension de Reversion "Rente d’Orphelin"
Bonjour, ma petite fille touchait jusqu’à ce jour la Rente de Reversion d’Orphelin des caisses ARRCO (versée jusqu’à 25 ans, elle n’a que 21 ans) étant étudiante... avec un contrat de travail de professionnalisation (se terminant le 31/07/2016) en alternance dans un cabinet d’avocats et dans une école privée.
N’ayant pas obtenu son diplôme BTS elle le recommence en 2016-2017 avec le CNED (Centre National d’Enseignement à Distance dépendant de l’Education Nationale) et son employeur est d’accord pour la garder avec un contrat en CDI à temps plein....
La caisse de Retraites APICIL lui dit " que le fait de travailler en CDI, donne fin à ses droits à partir du 1er août 2016...
En consultant les textes sur votre site et le site ARRCO, rien ne mentionne qu’un CDI mette fin aux droits ni même un montant de revenus... mais que c’est simplement ne plus être étudiant !!! Or elle le sera toujours par le CNED...
Ce serait catastrophique pour elle car elle a déjà perdu la Prime pour l’Emploi du fait de la nouvelle réglementation avec la Prime d’activité dont elle ne peut bénéficier car son salaire était insuffisant (-de 893 € net, sa pension de reversion de 416 € n’étant pas comptabilisée dans les revenus nets, alors qu’elle est comptée par la CAF pour les APL et de ce fait a perdu 164 € d’APL !!!! Aberration de la nouvelle loi !!!
Merci de me doner votre avis . Cordialement