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34 Gérer la rupture du contrat de travail de l’employé à domicile

3 février 2018, 19:12, par Gilbert (CFDT Retraités)

Votre situation est complexe du point de vue juridique et elle nécessite le recours à un avocat.qui fera un examen détaillé de vos droits.
Même s’il n’y a pas de contrat écrit, les fiches de paie reçues par CESU constitue une preuve de l’existence d’un contrat.

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