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Comprendre la réforme des retraites pour l’âge légal, les carrières longues, le minimum de retraite…
Comprendre la réforme des retraites annoncée pour l’âge légal, les carrières longues, le minimum de retraite…
29 janvier 2023, 16:02, par guy CAM
Bonjour
mon frère est né le 3 mai1962 avec pour sa courte période dans le secteur privé ; 1 trimestre en 1980 ; 3 trimestres en1981 et 4 trimestres en 1982 (avec il me semble 2 trimestres où 1 en chômage en 1982), ce qui lui fait au moins 6 trimestres à ses 20 ans révolus hors chômage et 7 où 8 trimestres au 31/12/1980 avec chômage et 3 où 4 trimestres en1983 chômage.
– L’assurance maladie lui trouve 12 trimestres1980-1981-1982 et 1983 dans le Service Général (sa période du privé).
– Depuis début 1984 il est fonctionnaire en catégorie active pendant 20,5ans, il à fait sa demande pour partir le 01/09/2023 il aura 39ans 8mois ce qui lui fera 42ans et 8mois, il aura 61 ans et 4mois au 01/09/2023 (il est considéré comme carrière longue sur son relevé de carrière.) Apparemment il aurai des bonifications pour travail hors d’Europe.
Donc pour résumé 12 trimestres pour le secteur privé avec partie chômage et 158 où 159 trimestres pour la fonction publique ce qui lui ferait 170/171trimestres, hors bonification que je ne parlerais je ne sais ce que c’est.
En voyant le tableau si je comprends bien au titre de son année de naissance 03/05/1962 il sera obligé de faire 6mois de plus car ceux nés(eés) après le 01/09/1961seront obligées de faire 3mois de plus1961, 6mois de plus1962 etc..donc il faudra qu’il repousse son départ au 01/09/2024 ce qui est tès pénalisant. Pour conclure il n’y a aucune personne qui à commencé avant 16ans actuellement c’est faux mon frère ainé à 77ans et à commencé à 16ans, étant obligatoire jusqu’à16 ans et l’apprentissage aussi depuis plus de 50ans,les personnes ayant commencées entre14 et15 ans sont agées à ce jour à minima de79/80ans,Donc au niveau exécutif carrières longues c’est tout simplement du "foutage de gueule " c’est de 16 à 20ans" personne à ce jour n’a commencé à14/15ans.J’aimerais simplement savoirs si j’ai bien interprété votre tableau.
Merci d’uneéponse.
Bonjour
mon frère est né le 3 mai1962 avec pour sa courte période dans le secteur privé ; 1 trimestre en 1980 ; 3 trimestres en1981 et 4 trimestres en 1982 (avec il me semble 2 trimestres où 1 en chômage en 1982), ce qui lui fait au moins 6 trimestres à ses 20 ans révolus hors chômage et 7 où 8 trimestres au 31/12/1980 avec chômage et 3 où 4 trimestres en1983 chômage.
– L’assurance maladie lui trouve 12 trimestres1980-1981-1982 et 1983 dans le Service Général (sa période du privé).
– Depuis début 1984 il est fonctionnaire en catégorie active pendant 20,5ans, il à fait sa demande pour partir le 01/09/2023 il aura 39ans 8mois ce qui lui fera 42ans et 8mois, il aura 61 ans et 4mois au 01/09/2023 (il est considéré comme carrière longue sur son relevé de carrière.) Apparemment il aurai des bonifications pour travail hors d’Europe.
Donc pour résumé 12 trimestres pour le secteur privé avec partie chômage et 158 où 159 trimestres pour la fonction publique ce qui lui ferait 170/171trimestres, hors bonification que je ne parlerais je ne sais ce que c’est.
En voyant le tableau si je comprends bien au titre de son année de naissance 03/05/1962 il sera obligé de faire 6mois de plus car ceux nés(eés) après le 01/09/1961seront obligées de faire 3mois de plus1961, 6mois de plus1962 etc..donc il faudra qu’il repousse son départ au 01/09/2024 ce qui est tès pénalisant. Pour conclure il n’y a aucune personne qui à commencé avant 16ans actuellement c’est faux mon frère ainé à 77ans et à commencé à 16ans, étant obligatoire jusqu’à16 ans et l’apprentissage aussi depuis plus de 50ans,les personnes ayant commencées entre14 et15 ans sont agées à ce jour à minima de79/80ans,Donc au niveau exécutif carrières longues c’est tout simplement du "foutage de gueule " c’est de 16 à 20ans" personne à ce jour n’a commencé à14/15ans.J’aimerais simplement savoirs si j’ai bien interprété votre tableau.
Merci d’uneéponse.
Guy Camp