Bonjour,
Née en novembre 1964, j’ai mes 4 trimestres l’année de mes 20 ans et, d’après mon relevé de carrière, j’aurai 171 trimestres au 1er décembre 2026, l’année de mes 62 ans. C’est donc à l’âge légal que je devrais partir en retraite, sachant que je dois comptabiliser 169 trimestres.
1) Serais-je concernée par la retraite anticipée et partir en retraite 6 mois avant mes 62 ans ? Dans la situation actuelle, bien sûr.
2) Après réforme, et d’après les éléments dont nous disposons, je crois comprendre que je pourrais partir en retraite à l’âge légal à 63 ans (pour ma tranche d’âge) ou à ...63 ans dans le cadre du dispositif "carrière longue" !
Est-ce qu’il faudra toujours cumuler âge de départ et nombre d’années ou trimestres cotisés ? Et quel serait le nombre de trimestres requis pour mon année de naissance, 171 ou 177 ?
Par avance un grand merci pour votre réponse, et comptez sur moi pour participer à toutes les manifestations et grèves passées et à venir !