Bonjour, auriez vous la gentillesse de m’aider au vu de ma situation.
Je suis né le 04/01/1963, entré dans la fonction publique hospitalière le 20/09/81 comme infirmier psy.
A échéance de l’année de mes 20 ans, j’ai donc 9 trimestres cotisés et donc carrière longue.
J’y ai passé toute ma carrière, 29 ans en catégorie B active puis droit d’option à partir du 01/01/2011 en catégorie A sédentaire, toujours le même hôpital.
Selon la loi Bachelot, j’ai perdu mes trimestres de bonification, mais ouverture des droits à retraite pour mes 60 ans (que j’ai depuis le 04/01/23).
Je suis aujourd’hui avec 166 trimestres cotisés au 01/04, il me manque deux trimestres pour arriver à 168 le 01/10, date à laquelle j’ai l’intention de partir.
La réforme entre en vigueur le 01/09 ; en partant le 01/10, est ce que je vais devoir deux trimestres supplémentaires ? (nouvelle réforme = 170 trimestres pour les agents nés en 1963), et donc décote de deux trimestres appliquée...je lis un possible amendement de coordination pour les 1962/63 ?
Pour ne pas perdre ces deux trimestres, je ferais alors plutôt le choix de partir au 01/09 avec 167 trimestres mais encore sous le coup de la loi actuelle,168 trimestres nécessaires et donc une décote de seulement 1 trimestre ?
Merci infiniment pour votre aide.
Philippe Maître, Metz.