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09 Retraite anticipée pour inaptitude, invalidité et AAH
09 À savoir avant la retraite si invalidité ou inaptitude au travail
3 août 2022, 16:44, par Gilbert (CFDT Retraités)
Vous posez une question sur un site syndical, vous comprendrez que nous trouvions cette situation de 7 mois de CP cumulés tout à fait anomale.
Je ne peux que vous rappeler la loi : « Le salarié a le droit de prendre au maximum 24 jours ouvrables de congés en une seule fois, soit quatre semaines (C. trav., art. L. 3141-17) »
Les congés payés restant vous seront payés par une indemnité compensatrice lors de votre licenciement.
Vous posez une question sur un site syndical, vous comprendrez que nous trouvions cette situation de 7 mois de CP cumulés tout à fait anomale.
Je ne peux que vous rappeler la loi : « Le salarié a le droit de prendre au maximum 24 jours ouvrables de congés en une seule fois, soit quatre semaines (C. trav., art. L. 3141-17) »
Les congés payés restant vous seront payés par une indemnité compensatrice lors de votre licenciement.