Cette ouverture de droit à 55 ans est un dispositif appelé « départ anticipé des travailleurs handicapés », il est traité fiche 10. ce droit est ouvert aux accidentés du travail qui dispose d’un taux de 50% ou aux invalides de 2 et 3èmes catégories. Il faut cependant remplir les conditions de durée d’assurance cotisée concomitante au handicap voir la fiche 10>>>lien Sommaire Guide des pensions de retraite. La pension d’invalidité n’est pas soumise à cotisation retraite et donc n’entre pas dans cette durée mais elle compte pour le calcul du montant de la retraite. Si vous disposez d’un complément de revenu de la Prévoyance de votre employeur, vérifiez si ce complément est soumis à cotisations.
Cette ouverture de droit à 55 ans est un dispositif appelé « départ anticipé des travailleurs handicapés », il est traité fiche 10. ce droit est ouvert aux accidentés du travail qui dispose d’un taux de 50% ou aux invalides de 2 et 3èmes catégories. Il faut cependant remplir les conditions de durée d’assurance cotisée concomitante au handicap voir la fiche 10>>>lien Sommaire Guide des pensions de retraite. La pension d’invalidité n’est pas soumise à cotisation retraite et donc n’entre pas dans cette durée mais elle compte pour le calcul du montant de la retraite. Si vous disposez d’un complément de revenu de la Prévoyance de votre employeur, vérifiez si ce complément est soumis à cotisations.