Bonjour j’ai eu 60 ans le 10 juin. J’ai travaillé dans le privé et comme artisan depuis mes 16 ans. Depuis 2011 je touche une pension d’invalidité 1 er catégorie et ai travaillé à 3/4 temps. Licencié en octobre 2014 j’ai repris une activité salariée de juillet 2015 à février 2016 date à laquelle j’ai été mis en inaptitude pour le poste. Pas de reclassement possible donc nouveau licenciement.
En début de cette année j’ai fait valoir mes droits à la retraite pour carrière longue qui m’a été accordée pour le 1 er juillet
Depuis mars je retravaille 14 h par semaine avec un cdd chaque mois (mars, avril et mai) depuis début juin mon employeur m’a fait un contrat pour 3 mois
Comment dois je procéder fin juin ? Faut il faire une rupture du contrat ?
De plus j’ai changé de régime de sécurité sociale et suis passé MSA
Je souhaite continuer à travailler chez cet employeur ? Que dois je faire ? J’ai cru comprendre que je n’aurai pas la carence des 6 mois car j’ai changé de régime
Mon employeur doit il me refaire un nouveau contrat ? Je suis un peu perdu d’autant que je n’ai pas penser à lui dire quand il m’a établi mon dernier contrat
La carsat ne connaît pas ce dernier employeur car mes papiers ont été fait avant
Seul pole emploi est au courant par mes actualisations
Merci de m’éclairer !!!