Bonsoir,
Je travaille dans un EPIC et suis assujettie à l’Ircantec.
J’ai un salaire inférieur au plafond de la SS, et je suis qualifiée de ’cadre’.
Je n’ai pas de cotisation ’GMP’. Je pensais que celle-ci est obligatoire dès lors que nous n’avons pas de tranche B ?
L’Ircantec ne précompte pas cette ’GMP’ (ou alors mon bulletin de salaire est faux...).
Suis-je vraiment considérée comme une salariée ’cadre’ ?
En effet, je souhaite démissionner, et je considère que je n’ai qu’un mois de préavis, car sans ’GMP’, je pense être agent de maitrise.
Ai-je un bon raisonnement ?
Merci pour votre réponse.
Sincères salutations.
Bonsoir,
Je travaille dans un EPIC et suis assujettie à l’Ircantec.
J’ai un salaire inférieur au plafond de la SS, et je suis qualifiée de ’cadre’.
Je n’ai pas de cotisation ’GMP’. Je pensais que celle-ci est obligatoire dès lors que nous n’avons pas de tranche B ?
L’Ircantec ne précompte pas cette ’GMP’ (ou alors mon bulletin de salaire est faux...).
Suis-je vraiment considérée comme une salariée ’cadre’ ?
En effet, je souhaite démissionner, et je considère que je n’ai qu’un mois de préavis, car sans ’GMP’, je pense être agent de maitrise.
Ai-je un bon raisonnement ?
Merci pour votre réponse.
Sincères salutations.