La disponibilité d’office pour raison de santé vous sort des effectifs et ne compte pas pour la retraite. Elle ne peut plus intervenir avant l’avis du conseil médical comme indiqué dans une réponse ministérielle.
Il est possible que votre retraite vous soit versée par la CNRACL à partir de la date de la radiation des cadres, ce qui vous contraindrait à rembourser la Dors à votre employeur.