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48 Attribution de trimestres et durée de service, bonifications, majorations...
15 mars 2019, 09:19, par Ghislaine
Bonjour,
J’avais déjà bien lu la fiche 43a et je l’ai très bien comprise également. Je pose ma question ici puisque c’est là qu’on traite les majorations de durée d’assurance.
La CNRACL m’a confirmée que l’on ne pouvait pas en même temps partir en retraite anticipée pour 3 enfants et bénéficier de la majoration de durée d’assurance d’1 an tous les 10 ans pour atténuer la décote car ce droit s’adresse uniquement à celles qui ouvrent leurs droits après 2008.
Peut être serait-il bien que nos élus syndicaux à la CNRACL fasse remonter cette "bizarrerie" pénalisant les mères de famille de 3 enfants puisqu’à l’heure actuelle nous sommes les seules à subir cette situation.
La possibilité de départ anticipé a la retraite pour les mères de famille est finalement freiné avec cette mesure.
En vous remerciant du travail que vous faites pour aider les salariés à y voir plus clair
Cordialement
Bonjour,
J’avais déjà bien lu la fiche 43a et je l’ai très bien comprise également. Je pose ma question ici puisque c’est là qu’on traite les majorations de durée d’assurance.
La CNRACL m’a confirmée que l’on ne pouvait pas en même temps partir en retraite anticipée pour 3 enfants et bénéficier de la majoration de durée d’assurance d’1 an tous les 10 ans pour atténuer la décote car ce droit s’adresse uniquement à celles qui ouvrent leurs droits après 2008.
Peut être serait-il bien que nos élus syndicaux à la CNRACL fasse remonter cette "bizarrerie" pénalisant les mères de famille de 3 enfants puisqu’à l’heure actuelle nous sommes les seules à subir cette situation.
La possibilité de départ anticipé a la retraite pour les mères de famille est finalement freiné avec cette mesure.
En vous remerciant du travail que vous faites pour aider les salariés à y voir plus clair
Cordialement