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Comprendre la réforme des retraites pour l’âge légal, les carrières longues, le minimum de retraite…
3 mai 2023, 20:19, par p-o
@CLEMENT André
Bonsoir,
je suis né le 06/01/1963 je possède un total (fin 2022 de 168 trimestres retenus et 160 en trimestres cotisés(surement le fait d’une carrière hachée par plusieurs périodes de chômage
Donc si vos périodes de chômage indemnisé permettent de compléter des années ou vous ne validez pas 4 trimestres elles seront prises en compte dans la limite de 4 pour le dispositif carrière longue ce qui vous donnerait une durée cotisée au 31 décembre 2023 de 168 trimestres pour une durée demandée de 170. Votre départ ne pourrait intervenir au mieux qu’à compter du 1er juillet 2024 puisque vous êtes concerné par la réforme.
les 5 premiers trimestres d’apprentissage ne sont pas pris en compte pour ce calcul
La réforme prévoit que tous les trimestres d’apprentissage rachetés (1.465,00 euros par trimestre pour les 4 premiers) seront éligibles à la retraite anticipée carrière longue.Un trimestre est validé pour 90 jours d’apprentissage et le coût du rachat est déductible fiscalement.La seule condition est de produire à la CARSAT son contrat d’apprentissage ou un duplicata à demander à : - votre ancien employeur - la chambre consulaire dont il dépendait - la DIRRECTE du département de votre domicile de l’époque.
Avec un rachat de 3 trimestres d’apprentissage vous pourriez au mieux partir le 1er octobre 2023.(163 trimestres cotisés + 4 trimestres de chômage indemnisé réputés cotisés + 3 trimestres d’apprentissage rachetés).
@CLEMENT André
Bonsoir,
je suis né le 06/01/1963 je possède un total (fin 2022 de 168 trimestres retenus et 160 en trimestres cotisés(surement le fait d’une carrière hachée par plusieurs périodes de chômage
Donc si vos périodes de chômage indemnisé permettent de compléter des années ou vous ne validez pas 4 trimestres elles seront prises en compte dans la limite de 4 pour le dispositif carrière longue ce qui vous donnerait une durée cotisée au 31 décembre 2023 de 168 trimestres pour une durée demandée de 170. Votre départ ne pourrait intervenir au mieux qu’à compter du 1er juillet 2024 puisque vous êtes concerné par la réforme.
les 5 premiers trimestres d’apprentissage ne sont pas pris en compte pour ce calcul
La réforme prévoit que tous les trimestres d’apprentissage rachetés (1.465,00 euros par trimestre pour les 4 premiers) seront éligibles à la retraite anticipée carrière longue.Un trimestre est validé pour 90 jours d’apprentissage et le coût du rachat est déductible fiscalement.La seule condition est de produire à la CARSAT son contrat d’apprentissage ou un duplicata à demander à : - votre ancien employeur - la chambre consulaire dont il dépendait - la DIRRECTE du département de votre domicile de l’époque.
Avec un rachat de 3 trimestres d’apprentissage vous pourriez au mieux partir le 1er octobre 2023.(163 trimestres cotisés + 4 trimestres de chômage indemnisé réputés cotisés + 3 trimestres d’apprentissage rachetés).