Sommaire du dossier .

• Le tourisme sur les lieux de travail en plein essor 1/5
• Un patrimoine industriel à découvrir 2/5
• Quand les retraités redécouvrent les lieux de travail 3/5
• Des métiers anciens mais aussi d’avenir 4/5 à paraitre mercredi 8 juillet
• Questions à Maïté Druelle, secrétaire nationale en charge de la Culture et des Loisirs 5/5 à paraitre jeudi 10 juillet

Tous ces métiers peuvent susciter des vocations. On ne peut qu’être admiratif devant le travail effectué dans des entreprises ancrées dans leur histoire et leur territoire.

Des entreprises qui cultivent le beau geste et l’artisanat d’art telles que la Cristallerie de Saint-Louis en Moselle qui appartient au groupe Hermès ; la Clouterie Rivierre, dernière usine d’Europe fabriquant des clous forgés qui accueille à Creil, dans l’Oise, des stagiaires et des alternants ; ou la Manufacture de Sèvres qui révèle les formes et couleurs de la porcelaine tant au XVIIIe siècle que celles créées aujourd’hui.

C’est aussi le cas pour ces intervenants sur le chantier de la restauration de Notre-Dame de Paris ou ces restaurateurs de peintures, de sculpture, de mobilier au Château de Versailles, souvent issus du Compagnonnage, système traditionnel de transmission de connaissances et de formation à un métier (charpentier, couvreur, tailleur de pierre, tapissier, etc.).

À côté de cet artisanat d’art, on ne peut passer sous silence les entreprises liées aux nouvelles technologies. Comme Airbus et les nombreux sous-traitants de l’aviation en pays toulousain, les Chantiers de l’Atlantique à Saint-Nazaire sur l’estuaire de la Loire qui construisent les plus grands paquebots du monde et s’apprêtent à fabriquer le futur porte-avions français.

Parfois, des techniques de pointe sont utilisées pour un objet apparemment simple, c’est le cas de Shapers Club house, entreprise implantée à Marennes en Charente-Maritime qui fabrique des planches de surf adaptées à chaque surfeur.

Toutes ces entreprises nous font découvrir la diversité de savoir-faire rares, souvent transmis de génération en génération. Elles contribuent à leur valorisation en promouvant le Fabriqué en France. Elles font découvrir des métiers souvent méconnus, et peuvent susciter des vocations.

Elles permettent aussi aux visiteurs de découvrir des processus de fabrication, de production, d’industrialisation et d’explorer les coulisses du monde du travail. Loin du gaspillage encore inhérent à notre société de consommation, elles favorisent le développement durable en intégrant des pratiques respectueuses de l’environnement et en soutenant des économies locales.

Gageons que ces entreprises sauront relever le défi de l’Intelligence artificielle (IA) en sachant profiter des avancées qu’elle permet sans porter atteinte à l’essentiel, leur savoir-faire, alliant tradition et créativité. En cela, elles constituent un enjeu et une promesse pour l’avenir.