UNION CONFÉDÉRALE CFDT DES RETRAITÉS

La loi de 1999 créant la CMU existe depuis sept ans. Le Fonds CMU vient de publier un rapport sur la CMU. Nous avons retenu cinq points. 1. Refus de soins dont sont victimes les bénéficiaires de la CMU. A la suite de l’enquête réalisée par le Fonds CMU et rendue publique en juin 2006, le ministre a commandé à l’Inspection générale des affaires sociales un rapport remis en décembre 2006. Les refus de soins constituent un point noir dont l’ampleur est loin d’être négligeable. Les (…)

Près d’un retraité sur deux des générations 1942 et 1946 aura validé des trimestres dans au moins deux régimes de retraite de base. Près de la moitié des assurés sociaux effectuent leurs carrières dans plusieurs régimes. Pour ces assurés, les polycotisants, les droits à la retraite sont la somme des droits acquis dans les différents régimes. Pour réfléchir sur le système de retraite, il est utile de repérer les cas les plus fréquents. L’échantillon interrégime de cotisants apporte une (…)

Cinq mois pour les hommes et trois mois et demi pour les femmes de vie en plus en 2006. Quelle santé ! L’espérance de vie franchit la barre des 84 ans pour les femmes. Avec une durée de vie moyenne de 77,1 ans, les hommes dépassent, eux, la barre des 77 ans. En 2006 par rapport à 2005, les femmes ont gagné trois mois et demi et les hommes presque cinq mois. L’écart entre eux continue donc de se réduire. Il est de 6,9 ans en 2006, soit juste un an de moins qu’il y a dix ans. Au 1er (…)

En juillet 2006, la hausse du Smic horaire a touché 15,1% des salariés des entreprises non agricoles et hors secteur de l’intérim. Ont ainsi bénéficié de cette revalorisation 2 270 000 personnes, hors apprentis, dont 970 000 à temps partiel. Les salariés concernés sont fortement représentés dans les services aux particuliers, les services opérationnels aux entreprises, l’industrie agroalimentaire et le commerce. Plus du tiers des salariés à temps partiel sont rémunérés sur la base du (…)

Les exonérations de cotisations sociales patronales accordées par l’État aux entreprises ne cessent d’augmenter depuis 1999. Elles concernent plus de 50% des effectifs salariés du secteur privé. En 2005, elles ont atteint 21,1 milliards d’euros, soit 4,7% de plus qu’en 2004. Comme chaque année, ces exonérations n’ont été que partiellement compensées par l’État. Le budget 2005 de la Sécurité sociale a subi un manque à gagner de 2,1 milliards d’euros

Ce tableau reprend les revenus disponibles nets mensuels en euros : avec les prestations sociales mais après déduction des impôts. Faites votre calcul pour vous situer dans ce tableau. Ménage 10% gagnent moins et 90% gagnent plus 30% gagnent moins et 70% gagnent plus 50% gagnent moins et 50% gagnent plus 70% gagnent moins et 30% gagnent plus 80% gagnent moins et 20% gagnent plus de 90% gagnent moins et 10% gagnent plus Personne seule 652,80 978,30 1 182,00 1 483,30 1 717,60 2 147,70 (…)

Le Fonds CMU a fait étudier sous forme d’un « testing » le refus de soins à l’égard des bénéficiaires de la CMU complémentaire. Il en ressort que les médecins spécialistes opposent un taux de refus élevé (41%) ainsi que les dentistes (39%). Pourquoi ? D’abord pour « des raisons économiques » constate l’étude, les médecins devant respecter les tarifs Sécu pour cette population prise en charge à 100%. Illégal et non déontologique ! Le Fonds de financement de la protection complémentaire (…)

En 2004, plus de 400 000 chômeurs âgés de 55 à 64 ans indemnisés par l’assurance chômage ou le régime de solidarité de l’État bénéficient, à leur demande, d’une dispense de recherche d’emploi (DRE). Ainsi, ils ne sont plus comptabilisés comme demandeurs d’emploi par l’ANPE. Les dispensés de recherche d’emploi sont d’anciens ouvriers ou employés. Plus de 73% des dispensés indemnisés perçoivent moins de 1 049 euros par mois. Source : Dares, Premières informations, n°24.1.

Le Fonds de réserve des retraites a été créé sur une initiative du gouvernement Jospin en 1999, il y a quatre ans. Le Fonds devrait être doté de 150 milliards d’euros pour faire face aux besoins des régimes de retraite par répartition à partir de 2020. Il n’a en réserve que 27,7 milliards d’euros. Pire, il n’a bénéficié que de 500 millions de recettes issues des privatisations, alors que celles-ci ont rapporté 40 milliards d’euros depuis 2002. Pour couvrir 50% des besoins de (…)

Selon une étude du ministère, la retraite mensuelle moyenne s’élève à 1 296 euros bruts par mois en 2004. Le montant varie, en fonction bien sûr de la carrière mais aussi du sexe. Les pensions perçues par des femmes sont toujours plus faibles, même en cas de carrières complètes. Moins de la moitié des femmes valident une carrière complète contre 86% des hommes. En 2004, les retraités de plus de 60 ans disposaient en moyenne d’un total de pension, pension de base et pension complémentaire, (…)